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Wunscharbeitgeber – GRAMMER AG

Als globaler Partner der Fahrzeugindustrie ist das Unternehmen mit zwei Bereichen Automotive und Seating Systems weltweit vertreten. Das Segment Seating Systems umfasst die Geschäftsfelder Lkw- und Offroad-Sitze sowie Bahn- und Bussitze. Im Segment Automotive liefert GRAMMER Kopfstützen, Armlehnen und Mittelkonsolen an namhafte Pkw-Hersteller im Premiumberreich und an Systemlieferanten der Fahrzeugindustrie.

CAREERS LOUNGE präsentiert Wunscharbeitgeber: Grammer AG
Wunscharbeitgeber Grammer AG

Lebensqualität verbessern

Die Vision des Unternehmens besteht darin, die Lebensqualität für Menschen zu verbessern, die in Fahrzeugen unterwegs sind. Denn wachsende Mobilität bei steigenden Geschwindigkeiten erfordert ein Maximum an Sicherheit und Komfort.

Mitarbeiter als Basis des Erfolgs

Mit über 12.000 Mitarbeitern in 32 Gesellschaften ist GRAMMER in 20 Ländern weltweit tätig. Hohe Qualifikation, Kreativität und Einsatzbereitschaft der GRAMMER-Mitarbeiter auf der ganzen Welt sind die Basis des Erfolgs. Zu den Unternehmensleitlinien gehört das Führen und Handeln nach den Grundsätzen: Vertrauen, Verantwortung, Offenheit, Ehrlichkeit und Chancengleichheit. Dies bedeutet zielorientiert zu führen und Leistungen anzuerkennen. Die berufliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter wird gefördert.

Unternehmenskultur: Integrität als Basis des Erfolgs  

Das Ziel des GRAMMER-Konzerns ist es, den Markt- und Unternehmenswert nachhaltig zu steigern und im Sinne der Kunden, Aktionäre, Mitarbeiter sowie des Umfeldes einen hohen Nutzen zu erarbeiten. Zur Erreichung dieses Zieles schafft das Unternehmen Rahmenbedingungen, die den Erfolg stärken. Dazu gehört eine Unternehmenskultur, die das Verantwortungsbewusstsein des Einzelnen fördert, Kompetenz entwickelt und Integrität als Voraussetzung für ein vertrauensvolles Miteinander pflegt.

Vertrauensvoller Umgang

Integrität zeigt sich in der Übereinstimmung des individuellen Handelns mit dem Wertesystem sowie persönlichen Prinzipien und inneren Werten. So schafft Integrität die Voraussetzung für den unternehmerischen Erfolg und für das Vertrauen, das den gegenseitigen Umgang prägen sollte.

Soziale Verantwortung

Nachhaltigkeit bedeutet für die GRAMMER AG neben dem Schutz der Umwelt, auch soziale und gesellschaftliche Verantwortung wahrzunehmen und eine ausgewogene Balance zwischen den Interessen der Aktionäre, Mitarbeiter, Kunden und des gesellschaftlichen Umfelds zu schaffen. Zahlreiche Initiativen des Konzerns unterstützen daher soziale und kulturelle Projekte sowie Bildungseinrichtungen in der Region Oberpfalz und an vielen anderen Standorten weltweit. 

Möchten Sie mehr zu den Wunscharbeitgebern in der CAREERS LOUNGE erfahren? Fordern Sie hier weitere Informationen an:  welcome@careerslounge.com

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