Rückblick Soul@Work Kongress 2015
Die Kunst des Glücks – Dr. Florian Langenscheidt
Sind Arbeit und Leben ein Widerspruch? Kann es statt der „Work-Life-Balance“ in Zukunft eine „Work-Life Romance“ geben? Was macht uns wirklich glücklich? Diese Fragen stellte in seiner Keynote Dr. Florian Langenscheidt und öffnete die Schatztruhe seines Wissens zum Thema Glück, basierend auf seiner über 30jährigen Glücksforschung. Er steckte damit den Rahmen für viele weitere Themen rund um Beruf, Gesundheit, Führung und persönliche Entwicklung beim Soul@Work Kongress 2015 im Kloster Eberbach in Eltville am 16. März 2015.
Resilienz stärken – Katharina Maehrlein
Die Veranstalterin des Kongresses, Katharina Maehrlein, betonte in ihrem Vortrag, dass die Arbeitswelt „mehr Soul@Work“ braucht, weil psychische Erkrankungen zunehmen und unser Alltag uns immer mehr abverlangt. Die Welt ist „VUKA – veränderlich, unsicher, komplex, ambivalent“, erklärte Katharina Maehrlein und forderte: „Wir müssen unsere VUKA-Muskeln stählen“. Eine größere Resilienz solle allerdings nicht dazu dienen, „dass Mitarbeiter noch mehr leisten, sondern um sich an ihrem Arbeitsplatz (wieder) mit Leib und Seele einzubringen und gesund zu bleiben“, so Katharina Maehrlein.
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Flourishing – Sabine Asgodom
Für Selbst-Akzeptanz statt Selbst-Optimierung plädierte Sabine Asgodom in ihrer Keynote „Flourishing – Wie Sie sich und andere zum Erblühen bringen“. Humorvoll und mit vielen Beispielen ausgeschmückt, präsentierte sie fünf Grundlagen, die Menschen brauchen, um ein geglücktes Leben zu führen: Das Erzeugen von positiven Gefühlen durch Genuss und Freundlichkeit, das Erkennen der eigenen Stärken, den Sinn im Tun finden, das Pflegen von Beziehungen und das Erleben von Flow. Mit diesen fünf Prinzipien sei es möglich, Stress zu reduzieren und sich und andere zu fördern, so Sabine Asgodom.
Humor hilft heilen – Dr. Eckart von Hirschhausen
Dr. Eckart von Hirschhausen war bei dem Kongress nicht nur von seiner lustigen, sondern auch von einer unerwartet ernsthaften und tiefgründigen Seite zu erleben. Er berichtete aus seinem Engagement für die „Deutsche Krebshilfe“, den „Ort der Begegnung“ für ehrenamtlich Engagierte und die Stiftung „Humor hilft heilen“, die Clowns in Krankenhäuser bringt. Für sein hervorragendes Engagement wurde er mit dem Soul@Work Award ausgezeichnet. Mit einem Feuerwerk an komischen Situationen, Witzen und Pointen sorgte er für den fröhlichen Ausklang des Kongresses.
Work-Life-Blending
Die spannenden Fachvorträge der Experten auf dem Kongress beleuchteten unter anderem aktuelle Themen wie die modernen Ansprüche an die Arbeitswelt der „Generation Y“, die analog und digital leben und ein „Work-Life-Blending“ fordern, bei dem sie Sinn und Wohlbefinden vereinbaren können. Dass es aufgrund dieser neuen Anforderungen umso wichtiger ist, die Mitarbeiterbindung zu erhöhen, betonte Oliver Maassen in seinem Vortrag über „New Work – Leben in der Arbeitswelt von morgen“. Weitere Vortragsthemen widmeten sich der Resilienz, Führung, Lebensgestaltung, Personalentwicklung und Gesundheit.
CAREERS LOUNGE Fazit: Hervorragendes Event
Der Soul@Work Kongress bot ein breites Spektrum an hochinteressanten Vorträgen, Impulsen und innovativen Ansätzen zu mehr Lebensqualität und Zufriedenheit am Arbeitsplatz. Das fachlich anspruchsvolle, hochkarätige Programm wurde durch die Entschleunigungsmusik von Peter Reimer und die Ausstellung mit innovativen Anbietern und nicht zuletzt durch die Möglichkeiten zum Austausch mit den anwesenden Teilnehmern und Teilnehmerinnen abgerundet.
Tipp: Der nächste Soul@Work Kongress findet am 14. März 2016 statt.
